Organisaatioiden tiedonhallinta murroksen partaalla 

Organisaatioiden tietojärjestelmien ja tiedonhallinnan yksi kulmakivistä on perinteisesti ollut relaatiotietokanta. Relaatiotietokantojen jatkoksi on kehitetty useita uusia tekniikoita, tietokantainnovaatioita, joilla tietojenkäsittelyä voidaan tietokannoissa laajentaa ja monipuolistaa. Väitöstutkimus keskittyy analysoimaan organisaatioiden tietojärjestelmiä ja tietokantoja sekä niiden hyödyntämistä. Tutkimus arvioi myös tietokantainnovaatioiden merkitystä organisaatioille ja selvittää keskeisiä tekijöitä tietokantainnovaatioiden leviämisessä organisaatioissa.

Tutkimustulokset osoittavat, että organisaatioiden tietojärjestelmät nojautuvat edelleen erittäin vahvasti relaatiotietokantoihin eivätkä uudet tietokantainnovaatiot ole levinneet organisaatioihin. Tietokantojen hyödyntämisen suurimpia haasteita ovat integrointiin ja raportointiin liittyvät kysymykset. Tulosten mukaan tietokantainnovaatioille, kuten XML:n ja paikkatiedon hyödyntämiselle, on kuitenkin organisaatioissa tarvetta.

Tutkimuksen johtopäätösten mukaan odotettavissa on, että muutaman vuoden sisällä tulee tapahtumaan voimakas tietojärjestelmien ja tietokantojen päivitysaalto ja että tietokantainnovaatiot leviävät organisaatioihin muuttaen ja monipuolistaen organisaatioiden tietojenkäsittelyä. Tutkimus osoittaa, että tietokantainnovaatioiden leviämistä edesauttavat organisatoriset piirteet, kuten selkeä tietojärjestelmäkokonaisuus, johtamisjärjestelmän laaja-alaisuus, vähäinen byrokratia ja toimivat sisäiset keskusteluyhteydet sekä resursointiin liittyvät tekijät, kuten korkea tietotaso, tietohallinnon vahvuus, käytettävissä olevat resurssit ja organisaation koko.

Tutkimus suoritettiin tapaustutkimuksena kuudessa suurehkossa suomalaisessa organisaatiossa. Keskeinen menetelmä tiedonkeruussa oli teemahaastattelut, joiden lisäksi tietoa hankittiin olemassa olevista asiakirjoista ja raporteista.