Apua rekrytointiin
Tekijöitä hankkeisiin? Puuttuuko projektista toteuttaja? Tarvitseeko organisaatiosi apua vaikkapa kesäksi? Vaihtoehtona voi olla harjoittelija Turun yliopiston kauppakorkeakoulusta.
Kielitaitoiset, nopeasti uutta tietoa omaksuvat ja sitä soveltavat opiskelijamme ovat hyvin valmistautuneet kohtaamaan työelämän haasteet. Harjoittelijasta voi tulla myös pysyvä lisä organisaatioon. Harjoittelijan ottaminen on tehokas ja helppo tapa varmistaa tulevaisuuden rekrytointeja.
Kuinka harjoittelija rekrytoidaan?
Opiskelijaharjoittelijaa voi hakea ympäri vuoden. Harjoittelijan rekrytointi hoituu kätevimmin täyttämällä toimeksiantolomake Aarresaaren verkkosivuilla osoitteessa www.aarresaari.net >> Hae harjoittelijaa.
Palkkatuki työnantajalle
Työnantajalla on mahdollisuus saada myös rahallista tukea opiskelijaharjoittelijan palkkaukseen. Tuen saamiseksi harjoittelun vähimmäispituuden tulee olla kolme (3) kuukautta ja harjoittelijan vähimmäispalkka Kelan työssäoloehdon täyttävä vähimmäispalkka.
Harjoittelijan kannustamiseksi voi maksaa suurempaakin palkkaa. Kun harjoittelupaikka vastaa lisäksi harjoittelijan koulutusalaa sekä tutkinnon tavoitteita ja työnantaja voi osoittaa harjoittelijalle ohjaajan työyhteisössä, työnantajalla on mahdollisuus 1.300 euron palkkatukeen. Tuki valtionhallintoon on kaksinkertainen. Summa on kokonaissumma koko harjoittelun ajalta ja voidaan laskuttaa kauppakorkeakoululta harjoittelujakson jälkeen.
Miten palkkatukea voi saada?
Työnantaja ilmoittaa joulukuun alkuun mennessä seuraavaan kalenterivuoteen työnantajalle parhaiten sopivaan ajankohtaan sijoittuvasta harjoittelusta. Ilmoitus jätetään toimeksiantolomakkeella Aarresaaren verkkosivuilla osoitteessa www.aarresaari.net >> Hae harjoittelijaa. Näin toimimalla mahdollisuudet palkkatukeen ovat parhaimmat. Harjoittelupaikkaa voi tarjota ympäri vuoden, mutta tuen saanti on silloin epävarmempaa.
Kauppakorkeakoulu valitsee tuettavat harjoittelupaikat ns. valmiiden harjoittelupaikkojen kiintiöönsä tammikuun alussa. Opiskelijat lähettävät hakemuksensa sekä ansioluettelonsa suoraan työnantajalle, joka puolestaan valitsee harjoittelijan. Harjoittelija on työsuhteessa työnantajaan. Työnantajat saavat kirjalliset ohjeet harjoittelun käytännön järjestelyistä ja vaatimuksista.
Voiko palkkatukea saada muulloin?
Kun opiskelija etsii mihin vuodenaikaan tahansa työpaikan itse joko Suomesta tai ulkomailta, on työnantajalla myös silloin mahdollisuus anoa tukea harjoittelijan palkkaamiseen. Tuen suuruus ja ehdot ovat samat kuin valmiiden paikkojen.
Käytännössä opiskelija täyttää oman hakemuksensa ja työnantaja omansa. Molemmat lomakkeet toimitetaan Turun yliopiston ura- ja rekrytointipalveluihin ja tukipäätös ilmoitetaan kummallekin muutamassa päivässä.
Lisätietoja harjoittelujärjestelmästä antaa Hannele Kaitaranta Turun yliopiston ura- ja rekrytointipalveluista, rekry-harjoittelu(a)utu.fi tai puh. (02) 333 6283.